McDonald’s continua a investire su Roma e apre le porte a nuove opportunità di lavoro. La multinazionale della ristorazione si prepara a inaugurare un nuovo punto vendita in via della Lega Lombarda, avviando una campagna di reclutamento per 40 nuove figure professionali. Le selezioni sono già partite e gli interessati avranno tempo fino al 6 novembre per presentare la propria candidatura attraverso i canali ufficiali dell’azienda.
L’iniziativa rientra in un progetto di espansione più ampio, che punta a rafforzare la presenza del marchio sul territorio nazionale. Per il 2026 McDonald’s prevede infatti 5.000 nuove assunzioni in tutta Italia, con opportunità rivolte a persone motivate, disponibili a lavorare in squadra e a confrontarsi quotidianamente con il pubblico. L’azienda sottolinea inoltre l’importanza della stabilità occupazionale: il 95% dei contratti è stabile, mentre percorsi di formazione strutturati favoriscono la crescita professionale e l’acquisizione di nuove competenze.
Come candidarsi e partecipare alle selezioni
Per concorrere a uno dei posti disponibili, gli aspiranti dipendenti dovranno collegarsi al sito McDonalds.it, compilare un questionario online e caricare il proprio curriculum vitae. Dopo una prima valutazione dei profili, i candidati ritenuti idonei saranno invitati a svolgere un test finalizzato a individuare capacità personali e punti di forza. Il superamento di questa fase consentirà di accedere al successivo appuntamento di selezione, durante il quale l’azienda approfondirà la conoscenza dei potenziali nuovi collaboratori.
La fase conclusiva del reclutamento si svolgerà nella prima metà di novembre, quando nella Capitale farà tappa il McDonald’s Job Tour, l’iniziativa itinerante organizzata dalla catena per individuare personale destinato alle nuove aperture. I candidati che avranno superato le verifiche preliminari riceveranno una convocazione per partecipare all’evento. L’obiettivo è formare la squadra del nuovo ristorante romano, offrendo ai selezionati la possibilità di entrare in un’organizzazione che prevede percorsi di inserimento, formazione e sviluppo professionale.
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